Sadržaj:
- Savjeti za općeniti profesionalni bonton
- Etiketa s drugim učiteljima
- Korištenje nepravilnih etiketa na društvenim mrežama može utjecati na vaš posao - WISN 12 News
- Bonton s nenastavnim osobljem
- Etiketa s administratorima
- Bonton s roditeljima
- Konferencija roditeljskih učitelja krenula je pogrešno ... tako istinito.
- Etiketa s članovima zajednice
- Bonton sa studentima
Ako ste prijatelj s nekim od vaših suradnika na Facebooku, imate li objavljene fotografije za koje ne biste željeli da ih vide?
Autorska prava 2012., Rose Clearfield
Kad sam završavao dodiplomski studij, mobiteli su bili prilično uobičajeni, ali slanje SMS-ova još je bilo potpuno nova značajka. Razgovarali smo na predavanjima o temama poput osobnih telefonskih poziva pred studentima i odgovaranja na mobitele na sastancima. Međutim, postoji mnoštvo novih potencijalnih područja za katastrofe u svijetu obrazovanja koja nisu bila prisutna dok sam ja bio dodiplomac, poput učitelja koji "prijateljuju" s roditeljima na Facebooku, a kojima bi se također trebalo obratiti.
Uključio sam kombinaciju modernih savjetodavnih etiketa za učitelje i ostale opće savjete za učiteljsku etiketu s ostalim učiteljima, nenastavnim osobljem, administratorima, roditeljima, članovima zajednice i učenicima.
Smanjite dopisivanje na poslu na minimumu i to samo u odgovarajuće vrijeme (tj. Ručak).
www.momgadget.com - više nije aktivan
Savjeti za općeniti profesionalni bonton
Svi ovi savjeti prikladni su za bilo koje radno mjesto. Svijet obrazovanja nije iznimka.
- Odjeća. Koliko god mi se ne sviđa sirasta odjeća za učitelje (tj. Veste od listova s apliciranim prslukom, prsluci za snjegovića), općenito je prikladnija od odjeće koja je preuska i / ili previše otkriva. Kao 30-godišnjakinja, osjećam se razborito i pričam o tome kako se neprimjereno odijeva toliko mladih ljudi, ali često mi je neugodno zbog svih 20 i ranih 30 godina kad vidim što drugi ljudi mojih godina redovito nose na posao. Ono što volite nositi vikendom u klub nije u redu nositi tijekom podučavanja.
- Točnost. Pridržavajte se ugovorenog radnog vremena škole za učitelje i pojavite se na vrijeme (čak i rano) za sve radne funkcije, poput IEP sastanaka i događaja profesionalnog razvoja. Ako trebate otići ranije, obavijestite svog administratora prije vremena. Većinu vremena razumjet će, posebno ako su ti izostanci rijetki ili ako su svjesni olakšavajuće okolnosti (tj. Bolesnog roditelja).
- Učinkovitost. Učinkovito i primjereno koristite radno vrijeme. To uključuje upotrebu tehnologije. Licitiranje na eBayu, opsesivno provjeravanje vašeg osobnog računa e-pošte i produžavanje sesija s prijateljima tijekom radnog vremena nisu prikladno radno ponašanje. Znam da je većina učitelja tijekom dana previše zauzeta da bi uopće razmišljala o ovome, ali vidjela sam sve i smatram da to treba reći.
- Ponašanje na sastancima. Iako nisam veliki zagovornik većine profesionalnih usavršavanja u javnom obrazovanju, još uvijek je važno sudjelovati u poštivanju tijekom svih školskih sastanaka. To uključuje sastanke generalnog osoblja, sastanke manjih timova, sastanke IEP-a itd. Bez obzira na to koja je vaša uloga na sastanku, ne biste trebali provjeravati svoj mobitel ili računalo osim ako postoji neka vrsta nužde. Ako trebate kontaktirati nekoga tijekom dužeg treninga, diskretno izađite iz sobe ili pričekajte stanku.
- Komunikacija. Zgrožen sam brojem e-mailova koje sam tijekom godina dobivao od profesionalaca s očitim pravopisnim pogreškama i gramatičkim greškama koje ne bih očekivao od učenika 5. razreda. Malo sam analni što se tiče gramatike i shvaćam da će neke pogreške promaknuti i najboljima od nas. Ali uznemirim se kad od nadstojnika primim e-poštu s okruženjem s pogrešnim oblikom riječi "tamo". Odvojite vrijeme za lekturu svih e-mailova i poštanskih predavanja (tj. Biltene). Neka netko drugi lektorira sve profesionalne dokumente (tj. IEP-ove, prijedloge za bespovratna sredstva itd.) Prije nego što ih pošaljete.
U bilo kojem školskom okruženju sva komunikacija osoblja trebala bi biti primjerena.
Etiketa s drugim učiteljima
- Komunikacija putem e-pošte. Sva komunikacija putem školske tehnologije (telefoni, e-pošta itd.) S kolegama učiteljima trebala bi biti nešto što bi vam trebalo biti ugodno uz čitanje bilo kojeg administratora ili člana tehničkog osoblja. Ako nije prikladno za školsko okruženje, spremite ga za osobnu komunikaciju (tj. Kućnu e-poštu, osobni mobitel). Osim školskih osjetljivih tema, to uključuje komunikaciju poput neprikladne prosljeđivanja e-pošte.
- Diskrecija. Koristite diskreciju kada razgovarate o učenicima i bilo čemu povjerljivom s drugim učiteljima. Postoje situacije u kojima je prikladno raspravljati o takvim temama, ali može biti vrlo lako ogovarati. Ne upadajte u ovu zamku.
- Izbjegavajte klike. Siguran sam da nije iznenađenje da u školama, posebno u osnovnim školama u kojima je osoblje prvenstveno žensko, postoji niz klika osoblja. Izdižite se iznad ovog ponašanja u srednjoj školi. To može značiti da na poslu imate manje prijatelja, ali vrijedi se žrtvovati. Također daje dobar primjer vašim učenicima. Kako možemo očekivati od učenika da nauče kako poštivati druge i ponašati se prema njima onako kako bismo htjeli da se prema nama ponašamo ako sami ne prakticiramo ovo ponašanje?
- Jezik / teme. Koristite prikladan jezik i držite se odgovarajućih tema u školskom okruženju, posebno pred učenicima. To uključuje pozivanje na druge učitelje kao gospodine / gospođe. ____ i ne raspravljati o studentima, osim ako je to potrebno u datoj situaciji.
- Komunikacija na društvenim mrežama. Nema ništa loše u komunikaciji sa svojim kolegama učiteljima na Facebooku, Twitteru itd. Međutim, važno je držati školski govor podalje od ovih javnih foruma. Ne samo da nije profesionalno, već nikad ne znate tko možda čita. Neka komentari na vašem Facebook zidu i Twitteru budu o školi pozitivni i prilično općeniti, tj. "Uzbuđen sam zbog nogometne utakmice večeras. Idite jastrebovi!" ili "Yay za snježni dan!"
Korištenje nepravilnih etiketa na društvenim mrežama može utjecati na vaš posao - WISN 12 News
Dajte sve od sebe da zahvalite vašoj tajnici kad vam ona pomogne u nečemu, bez obzira koliko je to mali zadatak.
Bonton s nenastavnim osobljem
- Poštovanje. Učitelji ili ne, svi koji rade u školi igraju važnu ulogu. Nikad ne znate kada ćete trebati zatražiti uslugu od tajnice, dama za ručak ili domara. Obavezno znajte koliko cijenite njihov rad s učenicima i oko škole uopće.
- Diskrecija. Kao što je važno koristiti diskreciju u razgovoru s nastavnim osobljem, tako je važno koristiti diskreciju s ostalim članovima osoblja. Primjenjuju se ista pravila.
- Komunikacija na društvenim mrežama. Primjenjuju se ista pravila kao i kod kolega učitelja.
- Savjeti za preživljavanje učitelja prve godine specijalnog obrazovanja
Nadamo se da ne znate nijednog ravnatelja koji svoje nadstojnike naziva Nadzornikom {Popunite prezime}, čak i kad u blizini nema učenika, kao što to radi ravnatelj Skinner u Simpsonima.
Etiketa s administratorima
- Poštovanje. Čak će i oni koji imaju izvrsne nastavničke položaje tijekom svoje nastavničke karijere najvjerojatnije naići na jednog ili dva administratora koje zaista ne poštuju ili se jednostavno ne slažu baš najbolje. Bez obzira na bilo kakve razlike, i dalje je važno postupati s administratorima s poštivanjem izravno i s ostalim suradnicima.
- Komunikacija. Saznajte kako vaši administratori vole komunicirati. Unutar jednog sustava mogu postojati razlike, poput načina na koji ravnatelj komunicira s osobljem u odnosu na način na koji komunicira nadstojnik. Neki administratori cijene brz telefonski poziv ili e-poštu kako bi se informirali o problemu, čak i ako bi kasnije moglo zatrebati dulju raspravu, dok bi drugi radije razgovarali o tome osobno. Ako ste novi u školskom sustavu i niste sigurni kako započeti, potražite savjete od svojih suradnika.
- Održavajte odgovarajući odnos. Čak i ako ravnatelj ili nadstojnik nema moć otpustiti učitelja, oni su i dalje na višoj stepenici u zapovjednom lancu. Oni nisu vaši prijatelji. Stoga nije prikladno biti prijatelj sa svojim administratorima onako kako to možete biti sa svojim kolegama učiteljima.
- Izbjegavajte klike. Vidio sam škole u kojima bi određene skupine učitelja imale "naklonost" s ravnateljem i namjerno ostavile druge učitelje izvan važnih školskih odluka. Ravnatelji su jednako krivi kao i učitelji što su dopustili takvo ponašanje. Važno je pročitati vrste problema koje ti učitelji donose ravnatelju. Ako nisu vitalni, nemojte dopustiti da vam smetaju. Ako jesu, učinite što možete da uključite osoblje u cjelini, umjesto da dopustite jednoj grupi da zadrži vlast. Bez obzira na to, nemojte se uvući u "elitnu" skupinu koja namjerno isključuje druge učitelje.
- Klike među učiteljima - ProTeacher Community
Postoji li problem s klikama među osobljem vaše škole? Pridružite se raspravi na proteacher.net za savjete i podršku.
Ne koristite roditeljsku konferenciju da biste s učenikom pokrenuli problem koji im prije toga niste spomenuli. To nije razlog zašto ste ovdje.
Bonton s roditeljima
- Teme. Ne raspravljajte o drugim učenicima ili o povjerljivim školskim pitanjima (npr. Otpuštanjima, predloženim smanjenjem proračuna), osim ako je to primjenjivo, tj. Njihovo dijete ima ponovljene probleme s drugim učenikom u vašem razredu.
- Poštovanje. Većina učitelja tijekom cijele će svoje nastavničke karijere imati posla sa širokim spektrom roditelja. Ako budete imali sreće, imat ćete puno roditelja koje poštujete, a povremeno nekoliko njih otežavaju pronalazak pozitivnih strana. Bez obzira na okolnosti, važno je da roditeljima pružite poštovanje koje zaslužuju. Uvijek saslušajte njihova mišljenja i potrudite se da razumijete njihove okolnosti.
- Vrijeme. Većina roditelja ne želi čuti o važnom pitanju s djetetom, posebno ako je negativno, telefonom ili e-poštom. Također nije važno iznijeti glavno pitanje ili problem na roditeljskoj konferenciji. U većini slučajeva prikladno je zakazati osobni sastanak za razgovor o takvim temama. Roditelji će biti prijemčiviji i svi će moći komunicirati jasnije nego telefonom ili e-poštom.
- Otvorena komunikacija. Ne postoji jedinstven ispravan način komunikacije za sve roditelje. Neki roditelji radije dobivaju telefonski poziv, dok drugi više vole e-poštu ili tekst, dok će drugi poslati bilješke sa svojom djecom. Ako većina vaših roditelja redovito koristi e-poštu, možda je najlakše na taj način slati biltene i masovne poruke. Pazite da roditelji znaju kako stupiti u kontakt s vama i odgovoriti na njihove poruke u roku od 24 sata.
- Društveni mediji… gdje podvlačite crtu? Oprezan sam zbog ideje da budem prijatelj s roditeljima na Facebooku i Twitteru. Ako se ipak odlučite na to, toplo preporučujem da sve razgovore u školi ne držite na društvenim mrežama. Korištenje školskog računa e-pošte pružit će vam odgovornost. Iako se većina problema može relativno lako riješiti, nikad se ne zna kada ćete trebati spremiti poruke kako biste pokazali ravnatelju, upravitelju ili (ne daj Bože) sudu. Ako zabilježite e-poštu sa školskog računa, to će vam biti od velike koristi.
Konferencija roditeljskih učitelja krenula je pogrešno… tako istinito.
Sljedeći put kad razmislite o trčanju u trgovinu u poderanom znoju ili neprikladnoj majici, dvaput razmislite tko bi vas tamo mogao vidjeti.
Ty Nigh, CC BY 2.0, putem Flickr.com
Etiketa s članovima zajednice
- Diskrecija. Kao što ne biste trebali raspravljati o smanjenju proračuna ili otpuštanjima s roditeljima, trebali biste razgovarati i sa slučajnim članovima zajednice. Ako imate pitanja na školskim funkcijama, poput sajmova znanosti ili školskih plesova, uputite ljude svojim administratorima ili odgovarajućim strankama. Klonite se svega što ne možete otkriti i držite teme u pozitivnom svjetlu kad god je to moguće.
- Uzor. Kao učitelju u zajednici, važno je održavati imidž u javnosti kao dobar uzor svojim učenicima. To znači donositi pametne odluke kad ste u mjestima zajednice gdje možete naletjeti na studente i osoblje (trgovina mješovitom robom, knjižnica itd.) I na javnim forumima na mreži poput Facebooka. Ako idete na djevojačku večer izvan grada, nemojte sljedeći tjedan objavljivati puno svojih pijanih slika na Facebooku. Neka vaš privatni život bude privatan.
- Rad u školi kao učitelj: čemu vas ne uče na fakultetu
Modelirajte učinkovitu upotrebu računala studentima tako da nauče uspješno i pravodobno dovršavati istraživanje.
Bonton sa studentima
- Odgovarajući odnosi. Vaši studenti nisu vaši prijatelji. Oni također nisu vaša djeca. Djeca traže pozitivan uzor učitelju. Morate ispuniti tu ulogu najbolje što možete i ne pokušavati biti nešto što za njih ne biste trebali biti.
- Davanje primjera s tehnologijom. Očekujete da se vaši učenici tijekom nastave ne bi zezali s računalom, javljali se na mobitele ili slali poruke. Dajte primjer ne sudjelujući u tim ponašanjima, osim ako postoji neka vrsta nužde ili nešto što ne može čekati (tj. Telefonski poziv ravnatelja).
- Teme i jezik. Baš kao što držite teme i jezik s ostalim nastavnicima i zaposlenima prikladnim pred učenicima, tako ćete ih držati prikladnima i kada ste sami sa svojim učenicima.
- Poštovanje. Svi studenti zaslužuju da se prema njima postupa s istim poštovanjem koje imate i prema odraslima. Odvojite vrijeme da čujete njihove osjećaje i mišljenja. Ponekad studentu jednostavno treba vremena za razgovor s odraslom osobom, čak i ako je to samo radi slušanja uha, a ne nužno traženje mišljenja ili pomoći u nečemu. Ako ne možete uzeti vrijeme za vrijeme predavanja, provjerite hoće li učenik razgovarati s vama tijekom ručka, odmora ili posebnog sata (tj. Umjetnosti, glazbe). Čak i nekoliko minuta može za tog učenika promijeniti svijet.
- Dijeljenje osobnih podataka. Mislim da nije prikladno dijeliti podatke s društvenih mreža ili druge osobne kontaktne podatke sa studentima. Međutim, nema ništa loše u tome da se povjerljivom srednjoškolcu ili fakultetu nakon završetka studija izda osobna adresa e-pošte i / ili telefonski broj. Neki studenti žele ostati u kontaktu s mrežom. Kako se bivši studenti odmiču u svijetu, nikad ne znate kada im mogu vratiti usluge umrežavanja ili vam dati vrijedan resurs.
- Vjerujem u time out-ove
- Strategije upravljanja ponašanjem za vrtiće
- Savjeti za preživljavanje učitelja defektologa u prvoj godini
U ovom članku opisujem savjete za preživljavanje učitelja defektologa prve godine. Moj vodič za preživljavanje uključuje savjete o planiranju, IEP-ima, umrežavanju, određivanju prioriteta i još mnogo toga s puno resursa.
- Savjeti i smjernice za stvaranje i organizaciju snažnog i učinkovitog nastavnog portfelja
U ovom članku detaljno opisujem korake za stvaranje i organiziranje nastavnog portfelja. Uključujem informacije o postupku prikupljanja i stavljanju svega zajedno s puno primjera fotografija.