Sadržaj:
- Anketa: Prestanak posla
- 1. Upoznajte i slijedite pravila
- 2. Budite uvaženi
- 3. Pomoć oko prijelaza
- 4. Ostanite profesionalni
- 5. Održavajte svoju integritet
- 6. Zatražite referencu
- 7. Povrat imovine tvrtke
- 8. Pripremite se za izlazni intervju
- Anketa: Razlozi za prekid
- 1. Ne budite negativni
- 2. Ne hvalite se
- 3. Ne zapisujte sve
- 4. Nemojte samo otići
Jer postoje ispravan i pogrešan način!
Canva
Na današnjem tržištu rada sve je rjeđe da zaposlenik tijekom cijele svoje karijere ostane u istoj tvrtki. Pa ćemo se, prije ili kasnije, naći u situaciji u kojoj smo spremni napustiti posao. Bilo da je to zbog toga što nam je ponuđena bolja pozicija, bježanja od otrovnog radnog okruženja ili zbog preseljenja u drugi grad ili državu, napuštanje posla može biti zastrašujuća perspektiva. To je posebno slučaj jer je način na koji napuštamo posao jednako važan kao i način na koji započinjemo novi.
Evo dvanaest savjeta koje se morate sjetiti prilikom predaje obavijesti.
Anketa: Prestanak posla
Pripremite se za izlazni razgovor baš kao što biste se i intervju za posao.
Foto Kaboompics.com iz Pexela
Kako napustiti posao na pravi način
1. Upoznajte i slijedite pravila
Svaka će tvrtka imati različita pravila i postupke za zaposlenike koji odlaze. Većina tvrtki zatražit će službeno, pismeno ostavku i razgovore s pretpostavljenima. Tijekom vašeg izlaznog razgovora, budite sigurni da ste jasni na koje pogodnosti zaposlenika i preostalu plaću imate pravo kad odlazite. Imate li na raspolaganju neiskorišteni godišnji odmor ili bolovanje za naplatu? Možete li održavati svoj mirovinski plan? Možda će vam pomoći da pripremite popis pitanja koja ćete postaviti tijekom sastanka s pretpostavljenima kako ne biste ništa propustili i točno znali što trebate učiniti.
2. Budite uvaženi
Izlazni intervju održat će se u većini tvrtki kako bi vam pružio priliku za razmjenu povratnih informacija, kako bi tvrtka razgovarala i možda pokušala pregovarati o tome mogu li vas natjerati da ostanete. Tijekom sastanka budite sigurni da ostajete profesionalni i pažljivo izgovarajte sve svoje kritike bez obzira na to koliko se frustrirali. Bez obzira koliko možda želite nadređenima dati djelić vašeg uma, neka razgovor bude pozitivan i konstruktivan.
3. Pomoć oko prijelaza
Lako je razmišljati: Ionako odlazite za tjedan ili dva, pa zašto se onda mučiti s više posla? Da, primamljivo je popustiti u danima prije vašeg izlaska iz tvrtke, ali nemojte.
Ostanite profesionalni i provedite vrijeme u uredu čineći prijelaz što lakšim za vaše suradnike. Proslijedite sve što treba proslijediti, zavežite sve slobodne krajeve i uvježbajte zamjenu ako su već započeli posao. Uvijek je pametno svoje radno mjesto napustiti u boljem stanju nego kad ste stigli. Ostavljanje pozitivnog dojma može vam pomoći u karijeri jer nikad ne znate kada ćete se ponovno vidjeti s kolegama.
4. Ostanite profesionalni
Iako će vam biti duboko zadovoljstvo razvaliti svoj stol i izaći bez pogleda unatrag, kasnije ćete požaliti. Nikad ne znate kada će vam trebati dobra referenca ili kada će budući poslodavci pozvati vaše prethodne kolege na razgovor. To vam može ići u korist samo ako odete s integritetom i profesionalnošću.
5. Održavajte svoju integritet
Što se tiče integriteta, nemojte činiti ništa neetično, nezakonito, nemoralno ili bilo što što se protivi politikama vaše tvrtke prije nego što napustite (ili čak ni nakon što odete). Za ovu točku ne bi trebalo biti potrebno dodatno objašnjenje.
6. Zatražite referencu
Ne zaboravite zatražiti službeno pismo preporuke od neposrednog nadređenog. Kako vrijeme prolazi, a ljudi prelaze na druge poslove ili zemlje, lako se može izgubiti trag bivših kolega i poslodavaca. Dakle, ako više ne znate kako stupiti u kontakt s bivšim poslodavcem kada vam trebaju njihovi podaci za kontakt za prijavu za posao, trebat će vam to preporučno pismo. Pismo možete poslati i na LinkedIn kako biste potencijalnim poslodavcima omogućili da bolje razumiju kakav ćete biti radnik.
7. Povrat imovine tvrtke
Nemojte tjerati svoju tvrtku da vas lovi kako biste vratili ključeve, dokumente, telefone, računala ili bilo koju drugu imovinu tvrtke. Bez obzira s kakvim ste informacijama rukovali tijekom svog vremena u tvrtki, ne želite zapeti u potencijalno kompromitirajućoj situaciji samo zato što ste malo sporo vraćali imovinu tvrtke.
8. Pripremite se za izlazni intervju
Pripremite se za izlazni razgovor baš kao što biste se i intervju za posao. Pripremite se za više scenarija. Što biste učinili ako vaši nadređeni žele da ostanete i ako vam ponudimo vrlo povoljnu protu ponudu? Ako postoje okolnosti koje mogu odgoditi vaš odlazak iz tvrtke, kako biste odgovorili? Znajte zašto želite otići i hoće li vas nešto uvjeriti da ostanete. Ako je vaš razlog za odlazak negativan, pokušajte to izgovoriti što je moguće taktnije, ali iskreno, ako se to zatraži.
Anketa: Razlozi za prekid
Ne budite negativni! Pokušajte ostati pozitivni do vašeg odlaska.
Foto Bruce Marsa iz Pexela
4 glavne napomene kad napuštate posao
1. Ne budite negativni
Kada razgovarate o svom odlasku s kolegama, nemojte se žaliti ili izražavati svoje frustracije na negativan način. Ne samo da ćete ostaviti loš dojam, već će vam uvijek biti u interesu napustiti tvrtku pod pozitivnim uvjetima.
2. Ne hvalite se
Baš kao što se ne biste trebali žaliti suradnicima na trenutnom poslu, tako biste trebali izbjegavati hvalisanje novim poslom. Ne vrijedi da se vaši bivši kolege, koji se uskoro čine, osjećaju loše zbog vašeg odlaska ili da ste pronašli nešto bolje. Umjesto toga, svoj novi posao proslavite izvan ureda.
3. Ne zapisujte sve
Bez obzira koliko vam se ne sviđa vaš posao, tvrtka ili šef, nemojte to stavljati u ostavku. To će pismo biti u vašem dosjeu zaposlenja godinama nakon što nastavite sa svojim životom i može se vratiti da vas proganja. Ako trebate odzračiti, otvorite se svojim bliskim prijateljima i obitelji, a ne na poslu.
4. Nemojte samo otići
Čak i ako vam kolege ne naprave oproštajnu zabavu, ne zaboravite se oprostiti. Pošaljite e-poruku kako biste kolegama rekli da prelazite na nešto drugo i oprostili se. Ako želite ostati u kontaktu, možete im ostaviti i svoje osobne podatke za kontakt.
© 2018 KV Lo